In data odierna, le scriventi OO.SS. hanno richiesto alla Capogruppo un incontro per la definizione del Premio Aziendale 2011, erogazione 2012
Comunicazioni di servizio di Previmedical e C.A.S.P.I.E in merito ai rimborsi
Informativa per gli iscritti al Fondo Pensioni CRT in merito all’approvazione del Bilancio 2011 ed al rinnovo del CdA del Fondo.
In data odierna, al termine di ulteriori due giornate di trattativa serrata, le scriventi OO.SS. hanno raggiunto un accordo in merito al trasferimento del ramo d’azienda HR SSC da UBIS SCpA a ES SSC.
HR-Shared Service Center Milano, 28 marzo 2012 In data odierna si è svolto il previsto incontro preannunciato nel nostro precedente comunicato del 21 marzo u.s.. Ricordiamo che l’Azienda doveva rispondere sullo slittamento dell’operazione chiesto con forza dalle scriventi OO.SS. per approfondire le numerose tematiche ancora aperte, al fine di raggiungere un accordo di tutela il…
I lavoratori e le lavoratrici di HR SSC UBIS di Milano, riuniti in assemblea in piazza Durante il giorno 27/3/2012, in relazione al trasferimento del ramo d’azienda alla ES SSC – NEWCO, ritengono indispensabile che le OO.SS. che hanno illustrato lo stato della trattativa, proseguano il confronto con l’Azienda al fine di realizzare il miglior accordo possibile che consegua il massimo delle garanzie per i lavoratori/lavoratrici coinvolti.
Nei giorni 20 e 21 marzo, le OO.SS. si sono incontrate con la delegazione Aziendale, composta da rappresentanti del Gruppo Unicredit e di HP, in merito all’operazione HR-SSC.
Succede ultimamente che la banca vada avanti solo grazie all’encomiabile spirito di sopportazione dei lavoratori, costretti a subire giornalmente i consueti rallentamenti nel funzionamento delle linee telematiche.
Da marzo, e fino agli inizi di aprile, si svolgeranno le assemblee per l’approvazione dell’ipotesi di accordo di rinnovo del Contratto Nazionale di Lavoro.
Alleghiamo il comunicato unitario delle Segreterie Nazionali.
Pubblichiamo il comunicato unitario in mertio all’incontro che si è svolto lo scorso 23 febbraio 2012 su sollecitazione delle OO.SS. sui seguenti temi: 1) Analisi Appalti 2) Aggiornamento su Performance Management e Modello delle Competenze 3) Presentazione Piano Welfare 4) Presentazione dati incontro annuale (dati 2010 e aggiornamento 2011) 5) Varie Documento in formato pdf
